الدار البيضاء،28 نونبر 2024 – أعلنت “إل جي إلكترونيكس” عن سلسلة من التغييرات التنظيمية والتعيينات التنفيذية، وذلك بعد موافقة مجلس إدارة الشركة. وتهدف هذه الهيكلة إلى تسريع تنفيذ استراتيجية الشركة متوسطة وطويلة المدى، والتي تحمل شعار “رؤية المستقبل 2030″، من خلال تعزيز الاندماج بين الوحدات التنظيمية وتجديد محفظة أعمالها.
ترتكز عملية إعادة التنظيم على إعادة هيكلة وحدات التشغيل الخاصة بشركة LG* لزيادة إمكانات الأنشطة القائمة، وتعزيز عمليات الخدمات المدعمة بالنظام الأساسي، وتسريع مبادرات B2B وتأمين مصادر جديدة للنمو في القطاعات الواعدة. وتهدف هذه التغييرات إلى تحسين الكفاءة من خلال الاختيار الاستراتيجي وتركيز القدرات، وخلق قدر أكبر من الاندماج بين الأنشطة وتعزيز القدرة التنافسية في المستقبل.
ولتنفيذ هذا التحول، قامت LG بتعيين أطر أكفاء ومؤهلين تأهيلاً عاليًا، مع التركيز على تعزيز
القدرة التنافسية طويلة المدى من خلال تطوير مؤسسات عالية الأداء.
التغييرات الرئيسية في الهيكل التنظيمي
سيتم إنشاء شركة جديدة لدعم نمو قطاع التدفئة والتهوية وتكييف الهواء HVAC، والذي يمثل أحد العناصر الأساسية لاستراتيجية تسريع الأعمال بين الشركات B2B الخاصة بـ “إل جي”.
وستعمل شركة التسويق والمبيعات الخارجية كقاعدة تحكم لعمليات B2B الدولية.وسيتم دمج العمليات المتعلقة بعرض المعلومات مثل أجهزة التلفاز والشاشات والإعلانات الرقمية لتعزيز الاندماج وتوسيع الخدمات المستندة إلى المنصات الرقمية.
سيتم تحويل محركات النمو الجديدة إلى شركات ذات صلة تجارية أكبر، لضمان الدعم المستدام وتعزيز التعاون بين مختلف مناطق النشاط.
كما سيتم إضافة مصطلح “حلول” Solution إلى أسماء الشركات الأربع الرئيسية، ما يعكس تحول “إل جي” إلى مزود حلول ذكية تُحسن من تجربة العملاء عبر البيئات المختلفة مثل المنازل، الأماكن التجارية، المركبات، والمنصات الافتراضية.
إعادة هيكلة الفروع
أعادت “إل جي” هيكلة شركاتها الأربع إلى: شركة حلول الأجهزة المنزلية HS ، وشركة (MS) Media Entertainment Solution، وشركة حلول المركبات VS، وشركة Eco Solution (ES).
وستسمح عملية التنظيم هذه بإعادة تحديد أدوارهم وهوياتهم داخل “إل جي”.
سيتم تعديل تسمية شركة H&A لتصبح شركة HS لتتماشى مع رؤيتها المتمثلة في “منزل بلا عمال، يوفر وقتًا ممتعًا”. ولدعم هذه الرؤية، ستقوم “إل جي” بنقل مركز أعمال المنصة، المسؤول عن تخطيط وتطوير وتشغيل LG ThinQ، مباشرةً إلى شركة HS.
تهدف عملية إعادة التنظيم الإستراتيجية، إلى ترسيخ شركة HS كشركة رائدة في حلول الذكاء الاصطناعي في مختلف الفضاءات، بما في ذلك المنازل والمساحات التجارية والمركبات، مما يلبي احتياجات الزبناء بشكل فعال خارج البيئات المحلية التقليدية. وبالإضافة إلى ذلك، ستقوم شركة HSبدمج قسم أعمال الروبوتات في شركة BS لدمج تقنيات الروبوتات المتطورة في حلول الروبوتات المنزلية الخاصة بها، كما سيواصل ليو جاي تشيول في قيادة شركة HS .
ستقوم شركة HE بتغيير اسمها إلى شركة MS ، لتتماشى مع هدفها المتمثل في أن تصبح منصة إعلامية وترفيهية رائدة، ستقوم بدمج أعمال عرض المعلومات وتكنولوجيا المعلومات التابعة لشركة BS مع أعمالها التلفزيونية، لخلق تعاون في عمليات الأجهزة والمنصة.
و سيواصل بارك هيونغ سي في قيادة شركة MS ، وتوجيه عملية تحولها إلى منصة إعلامية وترفيهية، وستعمل شركة MS على تسريع توسيع أعمال الخدمات القائمة على المنصات من خلال توسيع تطبيق webOS ، والذي كان يستخدم بشكل أساسي في أجهزة التلفزيون الذكية، ليشمل الشاشات واللافتات وأنظمة المعلومات والترفيه داخل السيارة. نظام التشغيل webOS سيتطور إلى منصة متكاملة للمحتوى والخدمات للاستخدام الداخلي والخارجي، مما يعزز القدرة التنافسية من خلال التآزر وبلوغ بنية أعمال أفضل.
من جانب آخر ستقوم شركة VS بتوضيح دورها من خلال تغيير اسمها من “Vehicle Component So-lutions Company” إلى “Vehicle Solution Company” ، مما يسلط الضوء على التزامها بتقديم حلول مبتكرة عبر منظومة السيارات بأكملها كما سيواصل إيون سوك هيون في قيادة الشركة.
وتم إنشاء شركة ES حديثًا. وستقوم أعمال التدفئة والتهوية وتكييف الهواء HVAC، التي كانت في السابق جزءًا من شركة H&A ومساهمًا كبيرًا في نمو الأعمال بين الشركات في “إل جي”، بالعمل ككيان مستقل تحت شركة ES. سيقود لي جاي سونغ ، الرئيس الحالي لقسم أعمال حلول الهواء، شركة ES، مما يضمن استمرارية أعمال التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC) والحفاظ على اتجاهها الاستراتيجي.
ونظرًا لطبيعة صناعة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء القائمة على المشاريع والخصائص المحددة للسوق وزبنائها، قررت “إل جي” العمل كشركة مستقلة للرفع من قدرتها التنافسية المستقبلية وإمكانات النمو. ومع إنشاء شركة ES، تهدف “إل جي” إلى وضع نفسها كشركة رائدة عالميًا في مجال حلول تكييف الهواء الكاملة.
بالإضافة إلى ذلك، ستتولى شركة ES مسؤولية أعمال شحن السيارات الكهربائية التابعة لشركة BS وستلعب دورًا رئيسيًا في تسريع نمو الأعمال بين الشركات في قطاع التكنولوجيا النظيفة، وهو أحد محركات النمو المستقبلية لشركة “إل جي”.
علاوة على ذلك، ومن أجل تعزيز القدرة التنافسية لعملياتها B2B على المستوى الدولي، ستقوم LG بإنشاء قسم تعزيز قدرات الأعمال B2B داخل شركة المبيعات والتسويق الخارجية.
من جهته، سيقوم مكتب الإستراتيجية الرئيسي (DSG)، الذي يعمل كبرج مراقبة لاستراتيجية “إل جي” المستقبلية، بالإشراف أيضًا على تسريع الذكاء الاصطناعي والاستجابة للتطورات العالمية في هذا المجال، سيتم تغيير اسم القسم الرقمي، الذي كان مسؤولاً سابقًا عن التحول الرقمي، إلى DX Center وسيكون مسؤولاً مباشرة أمام DSG. سيركز مركز DX على تحسين أداء الأعمال من خلال تقنيات الذكاء الاصطناعي التوليدية وسيقوده تشو جونغ بوم.
هذا وتؤكد التعيينات التنفيذية على اختيار المواهب المتنوعة ذات الخبرة المثبتة في المبيعات والخدمات والبحث والتطوير.
و تم تعيين جونغ بيل وون، الذي يشغل حالياً منصب رئيس المبيعات والتسويق التلفزيوني للمجموعة، ممثلاً لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، تقديراً لخبرته الواسعة في إدارة المبيعات الدولية وفهمه المتعمق لأسواق الشرق الأوسط وأفريقيا.
بالإضافة إلى ذلك، تمت ترقية كيم جونغ هو وكيم يو سيون وتشوي جونغ وون، كرؤساء الشركات التابعة في المملكة العربية السعودية وبولندا وماليزيا، على التوالي، إلى مناصب تنفيذية تقديراً لمساهماتهم الكبيرة في نمو الأعمال.
جميع التعيينات ستكون سارية المفعول في 1 دجنبر، مع تفعيل الترقيات اعتبارًا من 1 يناير المقبل.
*في الهيكل التنظيمي لشركة LG، تسمى وحدات التشغيل الرئيسية “الشركات”.